Het Continuous Improvement (CI) team zoekt een Continuous Improvement Specialist die onder andere ondersteunt bij de digitalisering en verbetering van onze processen. Je bent bezig met het standaardiseren en waar mogelijk digitaliseren van processen, hiervoor maak je onder andere gebruik van de LEAN principes. De functie is veelzijdig door een zeer gevarieerd pallet aan activiteiten in een uitdagende en stimulerende werkomgeving.
Over de functie
Zorgen voor inzicht in en het implementeren van technische verbeteringen of werkwijzen (best practices) binnen onze productielocatie
Aanbieden van jouw expertise op het gebied van continue verbetering van interne controles/ processen
Het verder in het DNA injecteren van goede ‘Problem Solving’ methodes gebaseerd op ervaringen met deze methodes. De dagdienst en ploegendienst organisatie daarmee meer zelfredzaam maken
Het begeleiden, trainen, coachen van teams van medewerkers bij het uitvoeren van complexe analyses met behulp van LEAN tools. Het denken in data, feiten, metingen, analyses
In staat zijn om te adviseren over de te nemen maatregelen en het creëren van draagvlak bij de stakeholders
Motiveren van collega’s op allerlei soorten niveaus (drive to change)
Wat vragen wij
Je bent in het bezit van minimaal een HBO-diploma
Hebt relevante werkervaring met het identificeren, ontwikkelen, doorvoeren en verbeteren van processen en interne controles (Lean Six sigma/ Green belt/ Black Belt)
Affiniteit met digitalisering en IT om verbeteringen slagvaardig te kunnen analyseren en verbeterprojecten effectief te kunnen implementeren
Bent zowel schriftelijk als mondeling in staat om zeer goed te communiceren in het Nederlands en Engels
Staat stevig in je schoenen, je kunt meebewegen als dat nodig is en bent vasthoudend als de situatie daar om vraagt
Wat hebben we je te bieden?
Een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring
27 vakantiedagen per jaar
13 ATV-dagen per jaar
Eindejaarsuitkering
Winstafhankelijke bonus elk jaar
Reiskostenvergoeding
Pensioenopbouw
Sporten met korting
Veel ruimte voor opleidingsmogelijkheden
Deze vacature is in eerste instantie voor 18 maanden met daarna uitzicht op een vast dienstverband.
Bedrijfsinformatie
Wij zijn wereldwijd leider in metalen en glazen verpakkingsoplossingen. Wij produceren verpakkingen voor ’s werelds grootste merken, zoals flesjes en blikjes voor dranken, wijnflessen en glazen potten voor conserven en sauzen. Dagelijks produceren wij meer dan 160 miljoen verpakkingen en deze kunnen oneindig gerecycled worden. De oorsprong van ons bedrijf gaat terug naar the Irish Glass Bottle company, opgericht in 1932. Sindsdien zijn we uitgegroeid naar een succesvolle organisatie met meer dan 16.000 medewerkers en een omzet van circa 7 miljard. Doe jij ook mee?
Op onze locatie in Oss werken ruim 350 collega’s en die produceren dagelijks ruim 9 miljoen blikjes voor diverse A-merken.
Redenen waarom jij in de metaalindustrie zou willen werken:
Technische uitdaging: De metaalindustrie biedt veel technische uitdagingen. Het werken met metalen vereist vaardigheden op het gebied van precisie, techniek en materiaalkunde. Het kan stimulerend zijn om complexe problemen op te lossen en creatieve oplossingen te bedenken.
Innovatie en ontwikkeling: De metaalindustrie is constant in beweging en er is veel ruimte voor innovatie en ontwikkeling. Nieuwe materialen, productietechnieken en technologieën worden voortdurend geïntroduceerd. Als je geïnteresseerd bent in vooruitgang en nieuwe ontwikkelingen, kan de metaalindustrie een boeiende sector zijn om in te werken.
Breed scala aan carrièremogelijkheden: De metaalindustrie biedt diverse carrièremogelijkheden. Je kunt aan de slag als lasser, metaalbewerker, ingenieur, ontwerper, technicus of manager. Er zijn ook mogelijkheden voor specialisatie in specifieke gebieden, zoals automatisering, robotica, luchtvaart, automotive of scheepsbouw.
Duurzaamheid en milieubewustzijn: De metaalindustrie speelt een belangrijke rol in de transitie naar een duurzame samenleving. Door efficiëntere productiemethoden en het gebruik van gerecyclede materialen kan de industrie bijdragen aan een verminderde milieubelasting. Als je waarde hecht aan duurzaamheid en milieubewustzijn, kan de metaalindustrie een sector zijn waarin je je idealen kunt nastreven.
Solide werkgelegenheid en groeimogelijkheden: De metaalindustrie is vaak een stabiele sector met een goede werkgelegenheid. Er is vraag naar vakbekwame werknemers en technisch personeel. Bovendien zijn er vaak mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen het vakgebied.
Voldoening van tastbare resultaten: Werken met metaal kan tastbare resultaten opleveren. Of je nu betrokken bent bij het vervaardigen van complexe machines, constructies of fijnmechanische componenten, je kunt trots zijn op je bijdrage aan het eindproduct. Het zien van het resultaat van je werk kan voldoening en trots geven.
Lees hier meer
